加班费计算公式

一、计算基数

确定我们的月计薪天数是以固定的21.75天为标准。接着，我们计算出日工资月工资基数除以这固定的天数。然后，进一步计算出小时工资日工资再除以一天的八小时。

二、各类加班计算公式详解

面对不同的加班情况，我们的计算方法也是各有侧重。首先是工作日延长工时的情况（即延时加班），这时的加班费是按照工资基数除以固定的天数和小时数再乘以加班小时数和相应的百分比来计算。其次是休息日的加班，如果没有安排补休，加班费等于月工资基数除以天数乘以加班天数和相应的百分比。至于法定节假日的加班，则是按照天数或小时数乘以更高的百分比来计算。

三、特殊说明及示例

这里有几个特殊的点需要注意。首先是关于加班费基数的确定，它通常是劳动合同约定的月工资或者实际工资中的固定部分，并且不能低于当地的最低工资标准。对于计件工资的情况，则需要按照计件单价乘以加班完成的件数和相应的倍数来计算。还有一个关于未休年假的补偿，具体金额等于月工资基数除以天数乘以未休天数和相应的百分比。以一个示例来说，如果月工资为8000元，法定节假日加班一天的话，那么加班费大约是1103.45元。这样详细的解释和示例，有助于我们更清晰地理解和计算各种情况下的加班费用。