我国专科护士培养乱 培训效果难保证

第三届现代护理论坛聚焦专科护士培养问题

近日，由中华医学会中华现代护理杂志编辑委员会主办的第三届现代护理论坛在北京盛大召开。此次论坛汇聚了众多护理领域的专家与学者，他们围绕专科护士培养问题展开深入。

中华护理学会副理事长、北京医院护理部主任孙红在论坛上指出，当前我国专科护士培养存在诸多问题。她表示，目前我国专科护士的起点培养较低，对于培训管理、准入条件、考核认证、使用等方面尚未有统一的标准。这种状况使得专科护士的培训效果难以保证，也阻碍了专科护士的专业发展。

孙红进一步阐述，在我国，具备2年以上临床护理工作经验的注册护士即可参加专科护士培训，但对于学历、职称、专科工作年限等并没有明确要求。各地在专科护士培训中存在着诸多差异，如准入要求、资格认证、培训方式、内容、教材、培训期限及考核、培训教师资质和培训基地等方面均无统一标准。这导致专科护士的职责定位不明确，有时与护士长角色重叠，甚至有的护士在完成培训后流失到其他科室。

针对以上问题，孙红提出了宝贵的建议。她认为，我国应尽快出台专科护士管理办法，明确培训对象的遴选条件和培训细则。制定培训基地的遴选标准、专科护士培训师资标准以及专科护士的认证方法等，并统一专科护士的考核标准。这样可以从制度上保障专科护士的培养质量，明确其职责定位，更好地发挥专科护士的专业技能，为患者提供更优质的护理服务。

本次论坛还了其他相关话题，为推动我国护理事业的持续发展注入了新的动力。相信在不久的将来，通过各方共同努力，我国专科护士培养将迎来崭新的篇章，为护理领域培养出更多高素质、专业化的护理人才。